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YAMADA WAY を制定いたしました
2013年08月27日
私たちは、社是に導かれて、モノづくりに全力で邁進し、社会に貢献し、会社と社員が共存共栄する会社をつくってきました。当社の社是は、1946年の有限会社山田製作所設立から15年後に制定され、創業者が貫いてきた経営とわが社の生き方が言葉で語られており、社員がこの原点を実践し続けた積み重ねによって、現在のYAMADAがあります。
そしてこの度、新しい時代を創る決意のもと、新たにYAMADA WAYを制定しました。YAMADA WAYは、この「社是」とともに、新たにつくられた「基本理念」と「行動指針」によって構成されます。
基本理念では、創業者が貫いた技術志向型の企業姿勢を明文化して、「技術立社(ぎじゅつ・りっしゃ)の志」を掲げ、YAMADAグループで働く全ての人の力を結集し、YAMADA発でイノベーションを起こし、顧客に貢献し、世界に喜びの輪を広げる決意を宣言しています。
そして、「行動指針」は、社是と基本理念を具現化するための実践の指針であり、素晴らしいYAMADAの文化をつくるための行動基準となるものです。
YAMADAは、大きな転換期を迎えています。地球規模の需要の爆発的な拡大、地球環境保護に向けた社会構造の変化、エネルギー革命等の渦中にあって、自動車社会そのものが大きく変貌を遂げ、自動車産業は次なる高度な競争段階を迎えています。
そして、そのような変革のうねりを越えるために、YAMADAグループは変わらなければなりません。
今回、制定したYAMADA WAYは、世界中のYAMADAの仲間たちがグローバルに共有することができる共通言語となります。
社是や基本理念をしっかりと、当たり前のように、実践している企業は、本当に強い企業です。私たち一人ひとりがYAMADA WAYを理解し、自立性と信念をもって、実際の仕事に生かしてこそ、本当の意味があるのです。YAMADA WAYをしっかりと自分のものにして、日々の行動を変えていくことにより、私たちの中で血肉化された習慣となり、文化として定着していくのです。そうすることが、私たち一人ひとりの成長を促し、YAMADAの未来への大きな飛躍に繋がると信じています。